时代企业对员工需求的持续不断的增加,伴随着的职场诚信问题日渐凸显,用工风险增加候选人学历造假、简历造假、隐瞒失信信息等等问题层出不穷。企业自身防范用工风险的意识也在不断的提高,背调作为用工安全的重要手段,逐渐被重视和普及。顾名思义,背调是指对候选人的背景资料和工作经历等信息做出详细的调查核实,以降低用工风险,保障企业用工安全。

  自2011年成立以来,全景求是一直秉持着“以提升HR招聘质量和效率、降低企业招聘风险和成本”的理念,通过专业的背景调查服务为企业呈现事实,降低风险,用科技的力量助力企业提升招聘效率,持续为公司可以提供员工雇前背景调查的服务与支持。究竟是什么原因促使全景求是始终作为被客户信赖和选择的对象呢?全景求是给出了答案。

  目前,职业诚信所带来的影响已经升级为社会问题。杭州保姆纵火案、滴滴顺风车空姐遇害案等案件,为职场诚信体系建设敲响了警钟。不难看出,在这些人身上,过去的经历会有一些诚信和道德的污点,这可能是他们后来犯罪

  现如今这样的职场环境,不仅让企业HR特别难找到一个合适的人才,更让企业面临着一定的雇佣风险,同时,某些人的职业造假,也影响到其他择业者的就业公平

  第三方雇前背景调查工作是一项基于对候选人身份信息、教育背景、不良记录、商业利益、信用风险、工作上的能力证明人访谈等多维度的调查,对公司方的招聘决策有一定的参考价值,正确的用人决策能够在一定程度上帮助企业降低成本和规避潜在风险。

  背景调查适用范围涵盖每一个职场个体,既能约束个人的职场行为,又能助力个人职场发展。用职场诚信规范职场秩序,加强道德建设,促进用工市场规范,建立起良好的职场诚信体系,树立公平

  背景调查行业旨在通过对候选人信息进行核实,帮企业做出正确的决策,提升招聘质量和效率。作为国内最早的雇员背景调查公司,全景求是FACT用自身的发展见证了背调行业在国内从无到有的过程,同时也用自身的努力不断为背景调查行业开拓疆界。

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