华中药业股份有限公司，位于风景优美、交通便利、资源丰富的鄂西北重镇襄阳市。前身为原国营红山化工厂，始建于1968年。1987年10月经国务院三线办审批成建制调迁到襄樊市区新建医药项目，更名为国营华中制药厂。2002年完成公司制改制，更名为湖北华中药业有限公司。2010年12月经国务院国资委批准实行股份制改造，成立华中药业股份有限公司。

　　公司主要是做化学原料药与医药制剂产品的生产与销售，拥有化学原料药、小容量注射剂和固体制剂等192个药品批准文号，是国家二类和计划生育药品定点生产企业，是湖北省行业重点和襄阳市行业有突出贡献的公司。企业主导产品维生素B1为行业“隐形冠军”，年产能达3000吨，是全球重要的供应商之一，其技术独家专利、世界领先，质量可同时达到中国药典(CP版)、英国药典(BP版)、欧洲药典(EP版)、日本药典(JP版)、印度药典(IP版)和美国药典(USP版)等多个版本标准。固体制剂产能超200亿片粒/年、水针剂产能达10亿支/年。公司享有自营进出口权，产品内销20多个省、市、自治区，外销全球50多个国家和地区。

　　为深入贯彻落实国资委改革深化提升行动，推动华中药业市场化经营机制长效化，营造公平、竞争、择优的用人环境，结合公司真实的情况，现面向社会公开选聘职业经理人（副总经理）。公告如下：

　　生产副总经理职责：协助总经理制定战略规划、经营目标、工作规划并推动实施，并进行日常工作的督促和落实工作；建立完整公司生产经营管理体系，完善分管部门职责内的规章制度，制定操作流程规范，建立内部管理体系并监督执行情况；负责公司生产安排、设备治理、项目施工等工作，确保生产正常开展；制定及完善生产的基本工艺和操作的过程，提高生产效率和产品质量，逐步的提升产品市场竞争力；制定生产的全部过程中安全环保管理规定和办法，并监督实施；完成上级交办的其他工作。

　　安全环保副总经理职责：协助总经理对分管部门制定年度、季度、月度、周工作目标计划，并进行日常工作的督促和落实工作；建立完整公司安全管理体系和环境管理体系，完善分管部门职责内的规章制度，制定操作流程规范，建立内部管理体系；监督公司安全管理制度执行情况，并定期汇报生产安全管理情况；依据公司在环保领域的战略规划，建立环保管理体系，并做监督、修改和完善；参与制定生产的全部过程中安全环保管理规定和办法，并监督实施；完成上级交办的其他工作。

　　1.坚持以习新时代中国特色社会主义思想为指导，树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”，坚决拥护中国的领导，对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有为、清正廉洁，坚持国有企业的社会主义方向，对企业忠诚。

　　4.公司内人员，需具有下一层级正职三年以上的工作经历，未满三年的应当具备下一层级正职和下一层级副职累计五年以上的工作经历，一般具有两个以上下一层级正职岗位的任职经历；公司外人员，应累计担任过下列职务3年以上：中央企业总部内设部室或一级子公司的中层正职（含相当职务）及以上职务，或省管国有企业和规模相当的其他大规模的公司总部内设部室正职或一级子公司正职（含相当职务）及以上职务，或同类型大型非公有制企业中层正职及以上职务；

　　凡有出现《中华人民共和国公司法》《中华人民共和国企业国有资产法》《企业国有资产监督管理暂行条例》和企业相关管理规定不得担任公司高级管理人员情形的，或有违反有关党纪、政纪规定行为的，或受到竞业限制的，不得聘任为职业经理人。

　　本次选聘工作程序最重要的包含公开报名、资格审核、职业性格测评、素质能力综合测评（笔试、面试）、组织考察或背景调查、体检公示、聘任录用等环节。

　　按照“市场化选聘、契约化管理、差异化薪酬、市场化退出”原则，由华中药业股份有限公司董事会与聘任人选签订劳动合同、聘任合同，按职责分工签订年度、任期经营业绩责任书。

　　根据承担任务确定薪酬，薪酬总水平与同行业、同规模、同职位、同业绩的市场薪酬对标。

　　符合条件的应聘者根据公告要求，于2024年4月30日至5月19日17：00登录进行在线报名。

　　应聘者使用个人邮箱进行注册，同时上传个人证件和有关的资料的扫描件，包括：本人近期证件照、近三年工作总结、竞职报告（重点阐明自身优势、任职努力方向和预期目标）、学历学位证明（学历学位证书，如涉及国外学历学位的还需提供教育部留学服务中心出具的认证报告扫描件）、相关资格证书（职称、专业成果及重要奖励等）、身份证复印件（正反面）等，所有材料请放在一个word或pdf文件内上传。

　　1.应聘者应对所提交应聘材料的真实性、完整性负责，如发现与事实不符，选聘单位有权取消其应聘资格。

　　2.资格初步审查结果、面试时间及地点将通过短信、邮件等方式告知，请应聘者提供准确的手机、邮箱地址并及时查收。

　　4.我们对应聘信息及提交的应聘材料严格保密，不做他用，恕不退还。公告未尽事项由中智公司负责解释。